طبقه بندی مشاغل(کارمندان و کارگران)
درباره سایت
آخرین مطالب
- بخشنامخ پرسش و پاسخ تبدبل وضع ایثارگران
- بخشنامه نحوه رسیدگی به اعتراض سازمان بازرسی نسبت به آراء هیاتهای رسیدگی به تخلفات اداری
- تصویبنامه درخصوص تعیین ساعات کار اداری دستگاههای اجرایی در ماه مبارک رمضان
- عملكرد دستگاههاي اجرايي در ثبت حقوق و مزاياي كاركنان به شماره ۴۹۰۲۶ مورخ ۱۴۰۰/۰۹/۱۱
- لايحه بودجه سال ۱۴۰۱ كل كشور
- بخشنامه ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۰ دستگاههای اجرایی
- بخشنامه در خصوص ايجاد اولويت براي داوطلبان بومي شهرستانها در امتحانات مشترك فراگير دستگاههاي اجراي
- دستورالعمل نحوه مقابله با ترک وظایف قانونی مدیران و کارمندان
- بخشنامه نحوه اجراي دوركاري كاركنان به ميزان ۵۰ درصد ابلاغ شد
- بخشنامه نحوه اجراي طرح فاصلهگذاري هوشمند در دستگاههاي اجرايي از تاريخ ۱۳۹۹/۱/۲۳
امکانات وب
بخشنامه توضیح در خصوص تفسیر حقوق ثابت در قانون تخلفات اداری با توجه به آرای هیات عمومی دیوان عدالت اداری
بخشنامه شماره ۵۵۵۶۰۱ مورخ ۱۳۹۸/۹/۳۰ در خصوص ابطال بندهاي۱ و ۳ بخشنامه شماره ۱۵۱۲۸۴۴ مورخ ۱۳۹۶/۸/۲۲
برچسب:
نویسنده: نیما جلالی
برچسب:
نویسنده: نیما جلالی
برچسب:
نویسنده: نیما جلالی
بخشنامه در خصوص اهم وظايف شوراي راهبري توسعه مديريت استان ها به شماره ۵۰۴۹۵۶ مورخ ۱۳۹۸/۹/۰۹
برچسب:
نویسنده: نیما جلالی
برچسب:
نویسنده: نیما جلالی
مأموریت تحصیلی و اعمال مدرک تحصیلی فرزندان جانبازان تابع مقررات حاکم بر سایر کارمندان دولت میباشد (دادنامه شماره 643 مورخ 30/9/1398 هیئت تخصصی استخدامی دیوان عدالت اداری)* شماره پرونده :هـ ع؍ 9801526
برچسب:
نویسنده: نیما جلالی
در اعاده به خدمت جانبازان، پاداش سنوات پرداختی مدت اشتغال قبلی قابل استرداد نبوده و صرفاً از پاداش سنوات استحقاقی مدت خدمت اشتغال مجدد بعد از بازنشستگی برخوردار میگردند (دادنامه شماره 10350 مورخ 10/7
برچسب:
نویسنده: نیما جلالی
در خصوص تقاضای ابطال بند (6) ضوابط ساماندهی و ایجاد وحدت رویه در مسائل اداری کارکنان قراردادی موضوع: عدم کسر حق بیمه بازنشستگی از اضافه کار پرداختی به کارکنان قرارداد کار معین (دادنامه شماره 571 مورخ
برچسب:
نویسنده: نیما جلالی
تعهدات و مراکز درمانی طرف قرارداد بیمه تکمیلی ایثارگران تا آذر ماه 1399به گزارش شناسنامه قانون، بر اساس قرارداد جدید بنیاد شهید و اموور ایثارگران با "بیمه دی"، تعداد بیمهشدگان پایه حدود یک میلیون و ۷
برچسب:
نویسنده: نیما جلالی
مطابق ماده (2) آییننامه مرخصیها -مصوب سال 1346- که در حال حاضر نیز معتبر است، مرخصی کمتر از یک روز (مرخصی استحقاقی ساعتی) نباید از 12 روز تجاوز نماید (دادنامه شماره 501 مورخ 30/7/1398 هیئت تخصصی است
برچسب:
نویسنده: نیما جلالی